Kako bi se prilagodio radni pritisak, stvorila strast, odgovornost, sretna radna atmosfera, tako da svi bolje krenu u sljedeći posao.
Tvrtka je posebno organizirala rođendansku zabavu kako bi obogatila slobodno vrijeme zaposlenika, dodatno ojačala timsku koheziju, poboljšala jedinstvo i sposobnost suradnje među timom te bolje služila poslovanju i kupcima.
Poslijepodne 25. svibnja službeno je započela rođendanska zabava.
Tvrtka je organizirala niz prekrasnih aktivnosti, poput pogađanja iz mašte, slušanja i čitanja pjesama te trčanja s balonima. Zaposlenici su u potpunosti iskoristili duh timskog rada i izvršavali jednu aktivnost za drugom bez straha od poteškoća.
Atmosfera aktivnosti bila je istovremeno strastvena, topla i skladna. U svakoj aktivnosti zaposlenici su surađivali jedni s drugima u prešutnom razumijevanju i jačali horizontalnu komunikaciju kroz živopisnu interakciju. Štoviše, svi su širili duh nesebične predanosti i timskog rada, pomagali se i ohrabrivali te dali puni poticaj svojoj mladenačkoj strasti.
Ponašanje tvrtke dokazalo je da "izgraditi visokokvalitetan i učinkovit menadžerski tim" nije samo slogan, već uvjerenje integrirano u korporativnu kulturu.
Nakon događaja, svi su podigli piće i nazdravili, radost i uzbuđenje bili su opipljivi.
Ova rođendanska zabava ojačala je komunikaciju i suradnju među zaposlenicima, ali i omogućila svima da duboko shvate da je snaga osobe ograničena, snaga tima neuništiva, a uspjeh tima zahtijeva zajednički napor svakog člana!
Kao što se kaže, jedna svila ne čini liniju, jedno drvo ne čini šumu! Isti komad željeza može se piliti, rastopiti, a može se i pročistiti u čelik; isti tim može ništa ne učiniti, a može postići veliki cilj. Tim ima razne uloge, svatko bi trebao pronaći svoju poziciju, jer ne postoji savršena osoba, samo savršen tim!
Vrijeme objave: 13. lipnja 2022.
